Uwe Jung
Uwe Jung

Diplom-Psychologe Uwe Jung

Leistungen

Diplom-Psychologe
Uwe Jung

Leistungen als Coach, Consult & Trainer

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Consulting

Beratung mit Analysen, Strategie- und Konzeptentwicklungen und Entwicklung von Handlungskonzepten in solchen Aufgabenfeldern, in denen Kommunikation zu den kritischen Erfolgsfaktoren zählt 

Nach außen orientiert:

  • Unterstützung von Marketingstrategien etwa durch substanzielle Beiträge bei der Entwicklung der Unternehmens- oder der Produktpositionierung, der werblichen Kommunikation, bei Absatzanstrengungen durch Erfolg versprechende Maßnahmen
  • Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung von Markenstrategien auf Unternehmens- oder Produktebene 
  • Unterstützung bei der Bewältigung besonderer kommunikativer Herausforderungen, etwa bei besonderen unternehmerischen Entwicklungen oder bei Kriseninterventionen

Nach innen orientiert:

  • Unterstützung beim Aufbau einer motivierenden Organisations- und Kommunikationskultur, gerade auch bei Veränderungsprozessen
  • Unterstützung der Human Ressources auch durch Aufbau eines strategisch-konzeptionellen Employer Brandings, mit Strategien und Maßnahmen für Retention und Recruiting

Teaching & Training

  • Unterstützung bei der internen Kompetenzentwicklung von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften in den unterschiedlichen Aufgabenfeldern von Marketing und Kommunikation.
  • Entwicklung und Förderung intrapersonaler kommunikativer Kompetenzen
  • Impulsreferate, Vorträge und KeyNotes zu Themen des Marketings und der Kommunikation unter psychologisch-wissenschaftlicher Perspektive

Coaching

  • Fachliche Begleitung und individuelle Beratung in Projekten, in denen Kommunikation zu den kritischen Erfolgsfaktoren zählt
  • Individuelle psychologische Beratung bei besonderen beruflichen Herausforderungen, etwa bei Übernahme neuer Verantwortungen, bei starken Veränderungen oder bei Konflikten
  • Diagnose und Intervention bei innerorganisatorischen oder intrapersonalen Kommunikationsstörungen
  • Unterstützung von Fach- und Führungskräften in Organisationen, bzw. von Menschen in besonders herausfordernden Situationen, bei der individuellen beruflichen und außerberuflichen Orientierung und mit Stärkung der individuellen Resilienz